# AdminTalk — Das Übergabeproblem Ihres Teams beschreiben

Kostenlose Gesprächsvorlage · Version 1 · 26. September 2026

Füllen Sie diese Datei auf Ihrem eigenen Gerät aus. Sie übermittelt keine Informationen an AdminTalk und stellt weder eine Dienstleistungsbuchung noch ein Angebot dar. Auf dieser Website gibt es kein Anfrage- oder Zahlungsformular.

Verwenden Sie nur Rollen und fiktive Situationen. Verzichten Sie auf Namen von Personen, Organisationen oder Kunden sowie auf Kontaktdaten, interne Dokumente, echte Referenznummern, Passwörter und vertrauliche Informationen.

## 1. Welche Art von Arbeit erledigt das Team?

[Zum Beispiel Veranstaltungskoordination. Verwenden Sie eine allgemeine Beschreibung.]

## 2. Was muss die nächste Person erraten oder erneut erfragen?

[Beschreiben Sie eine allgemeine Schwierigkeit, ohne einen identifizierbaren realen Vorfall zu nennen.]

## 3. Was sollte die nächste Person nach dem Lesen der Übergabe tun können?

[Beschreiben Sie ein beobachtbares Ergebnis, etwa bestätigte Punkte von offenen unterscheiden zu können und zu wissen, bei welcher Rolle nachzufassen ist.]

## 4. Welcher Teil der Arbeit ist eingeschlossen? Was ist ausgeschlossen?

Eingeschlossen: [ein Arbeitsschritt]
Ausgeschlossen: [was nicht vorbereitet werden soll]

## 5. Was muss zuerst mit dem Team vereinbart werden?

Für die Abnahme zuständige Person: [Rolle]
Zeitpunkt zum Nachfassen: [noch zu vereinbaren oder bereits vereinbarter Zeitpunkt]
Noch unbekannt: [Liste]

Prüfen Sie fünf Rubriken: AUFGABE / AKTUELLER STAND / NACHWEISE / OFFENE PUNKTE / NÄCHSTER SCHRITT + ZUSTÄNDIGKEIT.
Ergänzen Sie keine Genehmigungen, Nachweise oder Liefertermine, die nicht von der verantwortlichen Person bestätigt wurden.

AdminTalk ist eine unabhängige Initiative zum beruflichen Wissensaustausch. Diese Vorlage ist kein von einem Arbeitgeber oder einer Institution genehmigtes Verfahren.